Über die Voith Group

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.

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Kaufmännischer Leiter (m/w/d) Organisationseinheit 
Job ID 77515 | Standort Heidenheim

Als „Co-Pilot des Unternehmens“ übernehmen Sie die kaufmännische Gesamtverantwortung für eine Organisationseinheit / einer Voith Company im süddeutschen Raum und fungieren als strategischer Werttreiber für die gesamte Finanzorganisation. In dieser zentralen Führungsrolle gestalten Sie die Weiterentwicklung des Geschäfts aktiv mit und treiben die Transformation des Unternehmens maßgeblich voran.

Ihre Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die kaufmännische Steuerung von einer Organisationseinheit / Voith Company sowie strategische Weiterentwicklung der Finanzabteilung.
• Entwicklung, Anpassung und Umsetzung der Geschäftsstrategie, Unternehmensplanung und Prognosen inklusive Ableitung und Steuerung operativer Maßnahmen zur Erreichung der kurz-, mittel- und langfristigen Unternehmensziele.
• Sicherstellung eines wirksamen Risikomanagements und Etablierung geeigneter Governance Strukturen.
• Vorbereitung und Unterstützung von Managemententscheidungen auf Basis von Forecasts, Abweichungs- und Potenzialanalysen.
• Führung, Weiterentwicklung und Mentoring des globalen Finanz- und Funktionsteams sowie Förderung von Talenten.
• Übernahme der Rolle des Compliance-Beauftragten.
• Mitwirkung bei M&A Aktivitäten, einschließlich Prüfung von Targets, Due-Diligence-Verfahren, Post-Merger-Integration sowie bei Veräußerungsprozessen.
• Leitung und Weiterentwicklung globaler Verbesserungsinitiativen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Performance.
• Aktive Gestaltung von organisatorischem Wandel und Transformation, um die strategischen Ziele des Unternehmens zu erreichen.
• Unterstützung des CEO bei allen geschäftskritischen Entscheidungen zur zukünftigen Ausrichtung des Geschäfts.
• Bereitstellung und kontinuierliche Optimierung moderner Business-Daten, um datengetriebene Entscheidungen auf höchstem Niveau zu ermöglichen.

Ihr Profil

• Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finanzen oder Controlling erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.
• Mit Ihrer mehrjährigen internationalen Erfahrung (mind. 3 Jahre im Ausland) in einem globalen Umfeld kombinieren Sie strategische Weitsicht, analytische Schärfe, interkulturelle Kompetenz und Entscheidungsstärke.
• Ein fundiertes Controlling-Verständnis ist erforderlich, idealerweise ergänzt durch Erfahrung im Bereich, Maschinenbau / Anlagenbau, in der Automotive-Zulieferindustrie oder der Konsumgüterbranche.
• Sie verantworten die Führung eines internationalen Teams, fördern aktiv die kontinuierliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter und schaffen eine leistungsstarke, kooperative Unternehmenskultur.
• Als Impulsgeber streben Sie danach, unternehmerisch Einfluss zu nehmen, indem Sie die nachhaltige Professionalisierung, Digitalisierung und ertragsorientierte Ausrichtung aller relevanten Strukturen vorantreiben.
• Sie agieren versiert in der Welt der Zahlen und sind stets auf dem neuesten Stand moderner Controlling- und IT-Systeme.
• Gleichzeitig stehen Sie für eine professionelle, ergebnisorientierte und talentfördernde Führungskultur.
• Sie haben anspruchsvolle und komplexe Projekte verantwortet, verfügen über Erfahrung in Mitbestimmung, Change-Management, Restrukturierungen und Portfolio-Management und haben nachweislich zur Steigerung der Unternehmensperformance beigetragen.
• Zudem verfügen Sie über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse und bringen Reisebereitschaft mit.