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Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Batteriesysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Cupra, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, Porsche, Skoda, Volvo und VW sowie kalifornische Automobilhersteller.

Leitung Elektro- / Automatisierungstechnik Sondermaschinenbau (m/w/d)

Job ID:  134965 Standort: 

Vilsbiburg, DE, 84137

Anstellungsart:  Vollzeit Vertragsart:  Unbefristet

Ihre Aufgaben

 

• Fachliche und disziplinarische Führung der Unterbereiche Applikationstechnik / Kameratechnik der Elektrik / Schaltschrankbau / E-Planung und SPS – Roboterprogrammierung
• Weltweite fachliche Leitung der entsprechenden Teams an internationalen Standorten
• Strategische Ausrichtung und Roadmap-Planung der verantworteten Fachbereiche
• Koordination und Verantwortung für die Kalkulation von Betriebsmitteln für die unterstellten Fachbereiche
• Sicherstellen der elektrischen Entwicklung von Sondermaschinen, Vorrichtungen und Automationen unter Berücksichtigung von Kosten, Terminen, Qualität und optimaler Ressourcenauslastung
• Einbringen fachlicher Expertise in Produkt  und Betriebsmittelentwicklungen
• Ressourcenplanung unter Berücksichtigung von Projektlaufzeiten, Meilensteinen und standortübergreifenden Kapazitäten Mitarbeiten bei der Planung des Kostenbudgets und Investitionsbedarfs
• Erarbeiten und Umsetzen von Prozessoptimierungen in den betreuten Einheiten
• Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung von Effizienz, Produktivität und Durchlaufzeit

 

 

Ihr Profil

 

• Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Automatisierungstechnik, Elektrotechnik) oder vergleichbare Qualifikation
• Langjährige Berufserfahrung im automatisierten industriellen Umfeld
• Expertenkenntnisse in den genannten Bereichen Applikationstechnik / Kameratechnik der Elektrik / Schaltschrankbau und SPS – Roboterprogrammierung
• Mindestens 10 Jahre disziplinarische Führungserfahrung in den genannten Bereichen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Bereitschaft zu weltweiten Dienstreisen

 

 

Wir bieten

 

• Unbefristete Anstellung in einer Unternehmens-Familie mit mehr als 65.000 Auto-Begeisterten in über 20 Ländern, mit kurzen Wegen und transparenten Entscheidungen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einer bis zu 50%-Homeoffice-Regelung für beste Work-Life-Balance
• Eine breite Förderungen Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen
• Weiterbildungsangebot der unternehmenseigenen Business Academy

 

Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten/Gleichgestellten (m/w/d) sind ausdrücklich erwünscht. Insofern Sie darauf hinweisen möchten, geben Sie dies bitte im Lebenslauf oder Anschreiben an. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

 

Ihr Ansprechpartner   

Johanna Häusler  Recruiting DRÄXLMAIER Group Lisa Dräxlmaier GmbH Landshuter Str. 100 84137 Vilsbiburg

T: ​+498741472169​

 

 

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