Wissenschaftliche Leitung des Bereichs Entwicklungen von neuen molekulargenetischen Verfahren (d/w/m) Institut für medizinische Genetik und Humangenetik
Fachgebiet
Molekularbiologie, Humangenetik
Arbeitszeit
Vollzeit
Eintrittsdatum
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Dauer der Anstellung
Befristet
Bewerbungsfrist
02.04.2026
Einsatzort Charité
Campus Virchow-Klinikum, Wedding
Kennziffer
6827
Entgeltgruppe
E14
Arbeiten an der Charité
Das Institut für Medizinische Genetik und Humangenetik ist eine führende Einrichtung in der Diagnostik und Erforschung genetischer Erkrankungen und Teil des Charité-Centrums für Frauen-, Kinder- und Jugendmedizin mit Perinatalzentrum und Humangenetik. Das Institut betreibt ein umfassendes Forschungsprogramm mit Themen aus der klinischen Genetik und Molekulargenetik mit dem Ziel, das Verständnis über die Ursachen und die Pathologie genetisch bedingter Erkrankungen zu verbessern. Insbesondere sind die Genetikerinnen / Genetiker der Charité daran interessiert, die Ursachen angeborener Fehlbildungen und deren Entstehungsmechanismen aufzudecken. Wir bieten betroffenen Personen und Familien wie auch ärztlichen Kollegeninnen / Kollegen einen umfassenden klinischen und diagnostischen Dienst auf höchstem Niveau an, der die Umsetzung der neuesten Fortschritte auf diesem sich schnell entwickelnden Gebiet beinhaltet.
Die Stelle im Überblick
Am Institut für Medizinische Genetik und Humangenetik der Charité suchen wir Wissenschaftliche Leitung des Bereichs Entwicklungen von neuen molekulargenetischen Verfahren mit dem Schhwepunkt Long Read Genomsequenzierung. Kommen Sie in unser Team und unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis 31.12.2027.
Wir bieten Ihnen:
- Arbeitszeiten ohne Nacht- und Wochenenddienste
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Grad an Eigenverantwortung
- Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation und Habilitation
- Sie werden als Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter beschäftigt
Das erwartet Sie:
- Wissenschaftliche Leitung des Bereichs Entwicklung neuer molekulargenetischer Verfahren mit Schwerpunkt Long-Read-Genomsequenzierung
- Etablierung, Optimierung und Validierung innovativer molekulargenetischer Laborprozesse und Analyseverfahren
- Ansprechperson für den Bereich molekulargenetische Genomsequenzierung in der Forschung an der Charité
- Mitwirkung an der Sicherstellung des reibungslosen Laborbetriebs (inkl. LIMS-Pflege und QM-Dokumentation)
Danach suchen wir
- Sie haben ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Biochemie, Biologie oder vergleichbare Qualifikation) mit langjähriger Erfahrung im Bereich Next-Generation-Sequencing und molekularer Genetik im universitären Umfeld
- Leitungserfahrung im NGS-Servicebereich
- Fundierte und mehrjährige Erfahrung in der bioinformatischen Auswertung von Next-Generation-Sequencing-Daten
- Ausgeprägtes Interesse an der Entwicklung moderner Analyseverfahren, der Interpretation von NGS-Daten sowie der Variantenbewertung
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, schnelle Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- Sehr gute Englischkenntnisse
Das bringt die Charité mit
- Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
- Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
- Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen
- Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
Informationen zur Stelle
- Entgeltgruppe E14 TVöD VKA-K. Hier finden Sie alle Informationen zum Gehalt und Tarifvertrag
- Die Arbeitszeit beträgt 38,50 Wochenstunden (Vollzeit).
- Die Position ist bis zum 31.12.2027 befristet, da sie an die Projektlaufzeit gebunden ist
- Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
- Die Bewerbungsfrist endet am: 02.04.2026
- Kennziffer: ID 6827
Bewerbung
An der Charité sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft. Hier zählt jeder Mensch! Wir setzen uns für Chancengleichheit und Inklusion ein.
Aus Datenschutzgründen nehmen wir Bewerbungen ausschließlich über unser Bewerbungsportal entgegen. Der unten angegebene Kontakt steht ausschließlich für Rückfragen zur Verfügung.
Jetzt bewerbenBei Fragen wenden Sie sich bitte an:
Fr. Claudia Doreen Wieske
claudia-doreen.wieske@charite.de
Vorteile und Leistungen
Faire Löhne und Arbeitskonditionen
An der Charité erwarten dich Tarifverträge mit fairem Gehalt, vielfältigen Zusatzleistungen und 30 Tagen Urlaub. Die aktuellen Tarifverträge und Entgelttabellen findest du hier.
Interdisziplinäres Arbeiten
Wir kooperieren mit anderen Kliniken weltweit und arbeiten auch im Alltag interdisziplinär zusammen. Unsere Arbeit ist geprägt von einem kontinuierlichen Austausch untereinander.
Stimulierendes Arbeitsumfeld
An der Charité arbeiten herausragende Kolleginnen und Kollegen. Ein optimales Umfeld für die eigene Weiterentwicklung.
Häufig gestellte Fragen
Die Charité ist bereits seit 2007 als familienfreundliches Unternehmen zertifiziert. Wir unterstützen Eltern bei regulärer und flexibler Kinderbetreuung, bei der Betreuung in Notfällen, bei Überstunden oder bei Krankheit des Kindes und während der Ferien. Weitere Informationen hierzu gibt es unter familie.charite.de.
Für Mitarbeitende der Gesundheitsfachberufe, die ihre Arbeitszeit verkürzen oder flexibel gestalten wollen, gibt es einen familienfreundlichen Pool.
Das Masernschutzgesetz sieht vor, dass Beschäftigte in medizinischen Einrichtungen einen Masern-Impfschutz bzw. eine Immunität nachweisen. Dabei spielt es keine Rolle, ob sie in der Krankenversorgung oder hinter den Kulissen tätig sind.
Eine COVID-19-Impfung ist keine Einstellungsvoraussetzung.
Generell bieten wir immer auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten. Ob und in welcher Form besprichst du am besten direkt mit deiner Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner.
Weitere Informationen
Die Charité weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der Charité (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Konzerns sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz- und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.
Die Charité – Universitätsmedizin Berlin trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Charité strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert Frauen daher nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bei der Einstellung wird ein polizeiliches Führungszeugnis, teilweise ein erweitertes Führungszeugnis verlangt. Die Bewerbungsunterlagen können leider nur dann zurückgeschickt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.
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