The expected salary for this position: 7100 - 28 000 PLN
The financial ranges specified in the announcement are adjusted and may differ from the range specified in the remuneration regulations.
We are looking for you if:
You'll get extra points for:
Your responsibilities:
Depending on your seniority level, you will:
Information about the team:
The Retail Credit Risk Model Development team is a centre of expertise within ING Group, responsible for the development, enhancement and monitoring of regulatory and accounting models across multiple jurisdictions and portfolios.
We are transitioning from project-based setup to portfolio-oriented team, enabling deep collaboration with local entities across the Group. This structure offers a unique opportunity to work on international projects, gain exposure to diverse asset classes and model types and specialize in specific portfolios – making a tangible impact on the broader risk management function.
We work closely with business units, model validation, and regulatory affairs to ensure our models are robust, compliant, and fit-for-purpose. We value diversity, curiosity, and continuous learning. Whether you're just starting your career or bringing years of experience, we offer a supportive environment where you can grow and make a real impact. We work in a hybrid model with up to 75% remote work. You’re always welcome to join us in our state-of-the-art Warsaw office whenever you prefer.
The financial ranges specified in the announcement are adjusted and may differ from the range specified in the remuneration regulations.
Dein Arbeitsplatz Gegend erkunden
Bei der ING möchten wir, dass jeder sein volles Potenzial entfalten kann. Wir schaffen eine Kultur, in der jeder wachsen und einen Unterschied machen kann – für unsere Kundinnen und Kunden und die Gesellschaft. Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion sind für uns selbstverständlich. Wir tolerieren keine Form der Diskriminierung, sei es aufgrund von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, kulturellem Hintergrund, Erfahrung, Religion, Herkunft, Behinderung, familiären Verpflichtungen, sexueller Orientierung oder anderen Gründen. Wenn Ihr während des Bewerbungsprozesses oder der Vorstellungsgespräche Unterstützung benötigt, kontaktiert uns bitte über die E-Mail-Adresse in der Stellenanzeige. Wir helfen gerne, um einen fairen und einfachen Ablauf sicherzustellen. Hier erfahrt Ihr mehr über unser Engagement für Diversity, Inclusion & Belonging.
No jobs viewed
No jobs saved
By submitting your information, you acknowledge that you have read our privacy policy and consent to receive email communication from ING.
Ich möchte mich registrieren
