Senior Technical Product Owner / Analyst (m/w/d) (PDF, 340 KB)

Sozialversicherungs-Chipkarten Betriebs- und Errichtungsgesellschaft m.b.H. - SVC
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SVC – designing e-health

Wir entwickeln und realisieren anspruchsvolle IT-Projekte im Bereich der Sozialversicherung. Stichwort e-card-System.

Stichwort ELGA. Stichwort e-Medikation. Stichwort Internetportal der Sozialversicherung. Stichwort MeineSV.

Unsere Aufgabe ist es, Österreichs Gesundheitssystem von der technologischen Seite her fit für die Zukunft zu

machen. Mit dem e-card-System haben wir eine Grundlage geschaffen, um die uns weltweit viele Länder beneiden.

Nun geht es uns darum, darauf aufzusetzen. Mit intelligenten und praktischen Services, die den Alltag im

Gesundheitswesen für alle Beteiligten einfach und sicher machen.

SV-Chipkarten Betriebs- und Errichtungsgesellschaft m.b.H.

1020 Wien, Ernst-Melchior-Gasse 22 www.svc.co.at

Zur Verstärkung suchen wir eine(n) motivierte(n)

Senior Technical Product Owner / Analyst (M/W/D)

Du spielst eine zentrale Rolle bei der Analyse, Planung und Steuerung der technischen Weiterentwicklung des österreichischen e-

card Systems — einer kritischen Gesundheitsinfrastruktur mit über 125 Anwendungen, betrieben von mehreren parallelen

Entwicklungsteams.

Deine Aufgaben:

• Du erarbeitest gemeinsam mit SW-Architekten und

Engineering Leads Architektur- und Migrationskonzepte und

stellst sicher, dass konsistent dokumentiert, reviewt und

nachvollziehbar entschieden wird

• Analyse, Planung und Steuerung technisch komplexer

Softwarelösungen

• Du sammelst, dokumentierst, analysierst und priorisierst

fachliche und technische Anforderungen — von Use-Case-

Beschreibungen bis hin zu Architecture Decision Records

• Erstellung von User Stories und technischer

Spezifikationen, auf deren Basis SW Engineers umsetzen

und Tester testen

• Du übersetzt komplexe technische Entscheidungen

(Repository-Strategie, Branching-Strategie, CI/CD-

Konzepte) in klare, nachvollziehbare

Entscheidungsgrundlagen für alle Stakeholder

• Moderation von Review-Runden mit Architekten und Senior

Engineers

• Du vertrittst das Team in abteilungsübergreifenden

Abstimmungen, erkennst Zielkonflikte frühzeitig und führst

diese einer sachlichen, evidenzbasierten Lösung zu

• Du steuerst und begleitest die Umsetzung in agilen

Entwicklungsteams und pflegst Backlogs in enger

Abstimmung mit Engineering Leads, Architekten und

Service Ownern

Das bringst du mit:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im

Bereich Software Engineering oder vergleichbare Erfahrung

• Mehrjährige Erfahrung als SW Engineer

• Erfahrung mit Legacy-Migrationen od. Modernisierungs-

Projekten in komplexen,Umgebungen

• Fundiertes technisches Know-how: Java/Quarkus,

SOAP/REST/HTTP-APIs, Git, Datenbanken, Container

(Docker/Kubernetes), CI/CD-Pipelines (Jenkins, Helm),

Angular/JSF

• Verständnis von Repository-Strategien (Mono-Repo vs.

Poly-Repo) und Branching-Strategien (z. B. GitHub Flow,

GitFlow)

• Erfahrung als PO oder in einer vergleichbaren Rolle mit

Backlog- und Priorisierungsverantwortung

• Agile Entwicklungsmethoden sowie strukturiertes

Dokumentieren von Architekturentscheidungen

• Analytisches Denken, Eigenverantwortung,

Selbstständigkeit und die Fähigkeit, auch in komplexen

Umgebungen sachlich und standfest zu argumentieren

• Erfahrung im Arbeiten mit der Atlassian-Produktpalette

(Jira, Confluence, Bitbucket)

• Kenntnisse von DORA-Metriken, Plattform Engineering

oder DevOps-Prinzipien sind ein deutliches Plus

Wir bieten:

• Zusammenarbeit in cross-functional Serviceteams

• Arbeiten mit agilen Methoden und state-of-the-art

Technologien

• Ein stabiles Umfeld mit zentralem Standort

• Work Life Balance

• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Familienfreundlichkeit

• Möglichkeit zum Home-Office

Bewirb dich! Sende deine aussagekräftige Bewerbung mit der

Referenznummer TPO26 an Karin Haselböck »

personal@svc.co.at

Wir bieten eine sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven

Weiterbildungsmöglichkeiten. Für diese Position gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von EUR 56.854,-- brutto pro Jahr. Geboten wird eine

marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Zum Job Inserat

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randomemail@example.com

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