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Wir suchen zum 01.01.2027

Anlagenmechaniker (m/w/d)

für unseren Geschäftsbereich Infrastruktur & Technik einen


Wir überzeugen Sie mit:

  • einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis
  • einem attraktiven Einstieg durch Einführungsveranstaltungen und persönlichen Ansprechpartner*innen
  • weitreichenden internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten
  • einer tariflichen Vergütung gemäß TVöD-K (Entgeltgruppe 7) betrieblicher Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
  • einer Vollzeitbeschäftigung und der Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
  • Sport- und Präventionsangeboten
  • einer Cafeteria und Kantine auf dem Campus mit vergünstigten Preisen für Mitarbeitende
  • einer zentralen Lage und guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
  • einem abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabenfeld in einem modernen Klinikbetrieb
  • spannenden technischen Anlagen und vielseitigen Herausforderungen im Bereich SHK und Gebäudetechnik
  • einem kollegialen Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und gegenseitiger Unterstützung
  • der Möglichkeit, Ihr Fachwissen einzubringen und kontinuierlich weiterzuentwickeln
  • einer sinnstiftenden Tätigkeit, bei der Ihre Arbeit unmittelbar zur Aufrechterhaltung der Versorgung der Patienten*innen beiträgt
  • einem sicheren Arbeitsplatz in einem technisch anspruchsvollen Umfeld mit moderner Infrastruktur
Weitere Informationen zu unseren Benefits finden Sie hier: https://www.evb-gesundheit.de/arbeitswelt-kliniken/klinikumevb-potsdam

Deshalb passen Sie zu uns:

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Klempner (m/w/d)/ Installateur (m/w/d)/ Heizungsmonteur (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d) oder Gas-Wasser-Installateur (m/w/d)
  • Sie haben wünschenswerte Erfahrungen bei der Betreibung und Wartung von Komplexen Anlagen wie Sprinkler-Sprühwasserlöschanlagen, Abscheideranlagen,
  • Sie besitzen den Führerschein der Klasse B
  • Einsatzbereitschaft, Engagement, Lernbereitschaft und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab
  • Sie sind kommunikations- und teamfähig und ein Organisationstalent
  • Die Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschafts- oder Rufdienst eines Klinikums bringen Sie idealerweise mit
  • Sie stehen ebenfalls für Selbständigkeit und Eigeninitiative

Sie verstärken uns hier:

  • gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie den sicheren und zuverlässigen Betrieb der technischen Anlagen im Klinikum Ernst von Bergmann sowie in den betreuten Tochtergesellschaften sicher
  • Sie übernehmen Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten an vielseitigen haustechnischen Anlagen und tragen damit wesentlich zum reibungslosen Klinikbetrieb bei
  • Sie betreuen Klima Kälte und Heizungsanlagen sowie Lüftungsanlagen und sorgen für eine jederzeit sichere und zuverlässige Versorgung
  • bei technischen Störungen gehen Sie strukturiert auf Fehlersuche und finden praxisorientierte Lösungen
  • Zuarbeiten für Baustellen und Vertragsfirmen aller Schwierigkeitsstufen
  • Arbeiten aller Art zur Behebung von Störungen/Schäden
  • Kleinumbauten aller Schwierigkeitsstufen, Neubau, Umbau von Einzelräumen je nach Festlegung der Um- und Ausbauleistungen
  • Vorbereitung, Durchführung oder Mitarbeit an gesetzlichen vorgeschriebenen Revisionen und Anlagenprüfungen
  • funktionserhaltende Reinigung und Pflege von technischen Anlagenräumen und Anlagen
  • zusätzliche Nacht- und Wochenendarbeit bei Bedarf und Erfordernis
  • Sie unterstützen bei Umbau-, Modernisierungs- und Erweiterungsmaßnahmen innerhalb des Klinikums
  • Sie arbeiten vertrauensvoll mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistungs- und Vertragsfirmen zusammen
  • Sie begleiten technische Prüfungen und gesetzlich vorgeschriebene Revisionen
  • mit Ihrem Einsatz tragen Sie aktiv zur Betriebssicherheit, Funktionalität und Werterhaltung der technischen Anlagen bei 


Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich direkt online: bewerberportal.gesundheitsparkevb.de


Schwerbehinderte (m/w/d) werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte beachten Sie, dass als Einstellungsvoraussetzung für alle nach 1970 Geborene ein
Nachweis der Masernimmunität bzw. Masernschutzimpfung vorliegen muss.

Logo wertvoller Arbeitgeber

Klinikum Ernst von Bergmann gemeinnützige GmbH
Charlottenstr. 72 - 14467 Potsdam
Geschäftsführung: Tomislav Gmajnic (Sprecher) / Dr. med. Christian Unzicker
www.evb-gesundheit.de

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Klinikum Ernst von Bergmann gemeinnützige GmbH

Charlottenstr. 72
14467 Potsdam
Deutschland

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Klinikum Ernst von Bergmann gemeinnützige GmbH

Potsdam

Knapp 50.000 Menschen kommen jedes Jahr in die Notaufnahme in der Potsdamer Charlottenstraße. Rund 45.000 werden stationär behandelt, etwa 1.600 Kinder kommen hier zur Welt. Mit über 1.000 Betten sowie 38 Kliniken und Fachabteilungen zählt das Klinikum Ernst von Bergmann zu den großen Krankenhäusern Brandenburgs. Und es ist der Kern einer Gesundheitsgruppe, die weit über Potsdam hinaus arbeitet.

Das Haus deckt ein breites medizinisches Spektrum ab, von der Herzmedizin über die Onkologie bis zur Kinder- und Jugendmedizin und zur Psychiatrie. Wer sich hier bewirbt, arbeitet selten an einem Spezialfall allein. Die Notarzteinsatzfahrzeuge der Potsdamer Rettungswachen besetzen Ärztinnen und Ärzte des Klinikums, in der Geburtshilfe begleiten Hebammen und Pflegekräfte jeden Tag mehrere Geburten, und in Radiologie und Labor halten medizinisch-technische Teams den Betrieb rund um die Uhr am Laufen. Gesellschafterin ist die Landeshauptstadt Potsdam, die das 2002 ausgegründete Klinikum zu hundert Prozent hält. Kommunale Trägerschaft heißt in der Praxis: Der Versorgungsauftrag für die Region steht im Mittelpunkt, nicht die Rendite. Die Tradition am Standort reicht deutlich weiter zurück als die GmbH. Auf dem heutigen Gelände entstand bereits 1756 das Pestkrankenhaus der Stadt. Namensgeber ist der Chirurg Ernst von Bergmann, der 1899 die erste Blinddarmoperation in Potsdam durchführte. Das Klinikum ist die Muttergesellschaft der Ernst von Bergmann Gruppe, zu der acht Gesellschaften mit rund 5.000 Beschäftigten gehören (evb-gesundheit.de, abgerufen am 08.08.2026). Neben Potsdam wird unter anderem in Bad Belzig, Beelitz, Kleinmachnow und Nauen gearbeitet, in Kliniken, Polikliniken, Medizinischen Versorgungszentren, in der Pflege und in der Sozialarbeit. Eine gesonderte Beschäftigtenzahl allein für die Klinikum-Gesellschaft veröffentlicht das Unternehmen nicht. Für Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger ist der Weg kurz: Ausbildungen, duale Studiengänge, Praktika und das Freiwillige Soziale Jahr führen regelmäßig in eine feste Stelle im Haus. Medizinstudierende absolvieren hier ihr Praktisches Jahr, das Klinikum ist akademisches Lehrkrankenhaus und klinischer Kooperationspartner der HMU Health and Medical University in Potsdam. Im Simulationszentrum Potsdam trainieren Teams Notfallsituationen, bevor sie am Patienten stattfinden. Ein jährliches Fort- und Weiterbildungsprogramm steht allen Berufsgruppen offen. Bezahlt wird nach Tarif, quer durch alle Berufsgruppen, mit einer Jahressonderzahlung im November zwischen 51 und 84 Prozent eines Monatsgehalts. 30 Urlaubstage bei Fünftagewoche sind Standard, Ärztinnen und Ärzte haben seit Januar 2022 einen Tag mehr. Wer neu anfängt, kann sich um eine möblierte Wohnung des Klinikums bewerben. Und für die Kinder der Beschäftigten hält die betriebseigene Kita „Bergmännchen" auf dem Gelände 109 Plätze bereit.

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