Werde Teil von Wavestone, einer internationalen Unternehmensberatung, die ihre Kunden auf dem Weg der strategischen Transformation unterstützt. In dieser Rolle arbeitest Du im Digital Finance Transformation Team im Bereich Financial Services für internationale Versicherer, Rückversicherer und Banken im DACH-Raum.
Mit wem du arbeitest
Du kommst in unser Digital Finance Transformation Team im Bereich Financial Services. Wir arbeiten für internationale Versicherer, Rückversicherer und Banken im DACH-Raum, meist über längere Zeiträume und tief in der Organisation unserer Kunden.
Was Dich erwartet
- Früh eigene Verantwortung für Themen und Kundenkontakt, statt jahrelanger Zuarbeit
- Ein Team, in dem unter anderem auch selbst entwickelt wird. Architekturfragen werden diskutiert und nicht nach Seniorität entschieden
- Enge Begleitung durch erfahrene Kolleg:innen, mit ehrlichem Feedback
- Zugang zu aktuellen Modellen, Werkzeugen und Cloud-Umgebungen, damit du auf dem aktuellen Stand arbeitest
- Umfangreiche interne KI-Weiterbildungs- und Zertifizierungsumgebung sowie eine Kombination aus interner und externer Weiterbildungsakademie
Deine Aufgaben
- Du entwirfst und implementierst GenAI- und Agentic-AI-Lösungen für Versicherer und Banken von der Architektur bis zum Rollout. Dabei entwickelst du auch Multi-Agent-Systeme, die mehrere Tools orchestrieren und Aufgaben zuverlässig ausführen.
- Du identifizierst, priorisierst und realisierst Use Cases entlang der Wertschöpfungskette unserer Kunden und entwickelst dafür belastbare Business Cases.
- Du setzt Lösungen technisch mit Python um und arbeitest mit LLM- und Agenten-Frameworks, dem Model Context Protocol, Tool Calling, RAG-Architekturen sowie der Integration in bestehende Systemlandschaften.
- Du baust die Produktionsschicht auf, die über den Erfolg von KI-Lösungen entscheidet, inklusive Evaluation, Observability, Guardrails, Monitoring sowie der Absicherung gegen Prompt Injection und Tool-Missbrauch.
- Du gestaltest Angebote mit und unterstützt den Pre-Sales-Prozess auf Senior-Level.
Dein Profil
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der BWL, VWL, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Physik, eines Ingenieurfachs oder einer vergleichbaren quantitativen Fachrichtung.
- Du verfügst über zwei bis fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung als Consultant.
- Du hast nachweisbare Erfahrung im Banking- oder Versicherungsumfeld, beispielsweise bei einer Bank, einem Versicherer, Rückversicherer, Asset Manager oder einer entsprechenden Beratung.
- Du beherrschst Python sicher und bringst Erfahrung mit LLM-Anwendungen sowie Agenten-Frameworks wie LangGraph, AutoGen, CrewAI, Semantic Kernel, dem OpenAI Agents SDK oder der Microsoft-Plattform rund um Copilot Studio und Agent Framework mit, idealerweise inklusive Multi-Agent-Orchestrierung und Model Context Protocol.
- Du hast Erfahrung mit RAG, Embeddings und Retrieval-Qualität sowie mit den zugrunde liegenden Datenplattformen und -technologien wie SQL, Data Pipelines, Lakehouse-Konzepten, Snowflake oder Databricks.
- Du bringst Praxiserfahrung mit mindestens einer führenden Cloud-Plattform mit, im deutschen Versicherungsumfeld insbesondere Azure, sowie mit Docker und CI/CD.
- Du verstehst, wie KI-Systeme messbar, zuverlässig und produktiv betrieben werden, von Evaluation und Monitoring bis hin zum operativen Betrieb.
- Du hast Freude daran, Ergebnisse vor Fachbereichen und Entscheidern überzeugend zu präsentieren und zu vertreten.
- Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Deine Benefits
- Your career, your way: Personal Growth Model, Coaching & Leading, Academy, Weiterbildungen, Zertifizierungskurse und umfassendes AI Upskilling.
- Karriere & Privatleben: Mobile Work Policy, Arbeit von zuhause oder in deutschen Büros, Mobile Work Abroad bis zu 50 Tage im Jahr, 30 Tage Jahresurlaub und Sabbatical-Optionen.
- Mobilität nach Maß: Monatliches Mobilitätsbudget mit Fokus auf nachhaltige Verkehrsmittel und ab Manager- bzw. Managing-Consultant-Level alternativ ein Elektrofahrzeug.
- Wert-volle Unternehmenskultur: Werteorientierte Kultur, Powerdays, Netzwerke, Mitarbeiterbefragungen, Firmenevents, interne Fitnessgruppen und Corporate Benefit Programm.
- Vergütung & monetäre Vergünstigungen: Faire und attraktive Gehälter mit fixem und leistungsbasiertem Anteil, Benchmarking, EGYM Wellpass, Corporate Shopping-Rabatte und Employee Stock Ownership Plan.
Ansprechpartner
Alina SUDMANN
Vollzeit
IT Architektur & Infrastruktur