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4 SAP Application Expert Jobs
Stand 07.11.2026: 4 offene Stellen für SAP Application Expert.
Anforderungen zu verstehen und passgenaue Lösungen zu entwickeln Sicherstellung eines effizienten, stabilen und sicheren IT-Betriebs Koordination und Steuerung von externen…
ERPAufgaben • Analyse, Beratung und Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse im Sales-Umfeld inklusive der Schnittstellen zu angrenzenden Prozessen • Enge Zusammenarbeit mit den…
Aufgaben Technische Betreuung, Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung der SAP-Anwendung Vendor Invoice Management (VIM) Analyse fachlicher und technischer Anforderungen…
ERPJob Description Are you ready to lead the way in SAP innovation? Then this position at Tieto Tech Consulting might be perfect for you! Tieto Tech Consulting is the leading digital accelerator for innovation and sustainab …
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Application Manager:innen für ERP-Systeme: Betrieb und Weiterentwicklung
Application Expert:innen betreuen die betriebswirtschaftliche Standardsoftware eines Unternehmens, nachdem sie eingeführt ist. Sie nehmen Anforderungen aus den Fachabteilungen auf, passen Einstellungen an, lösen Störungen, die der erste Support nicht klären kann, und planen Releasewechsel. Anders als in der Beratung bleiben sie langfristig bei einem System und kennen dessen Eigenheiten genau.
Die Stellen auf dieser Seite sind nach Modulen geschnitten. Gesucht werden Application Manager:innen für den Abschlussprozess vom Buchen bis zum Bericht, für das Finanzmodul, für Vertrieb samt Kundenmanagement in der Cloud und ohne festen Modulschwerpunkt. Außerdem ausgeschrieben sind eine Stelle im IT-Betrieb einer cloudbasierten Personalsoftware und eine Position als Solution Architect, die auch in Teilzeit möglich ist.
Wie man in die Anwendungsbetreuung kommt
Einen geschützten Ausbildungsweg gibt es nicht. Häufig kommen Bewerber:innen aus der Wirtschaftsinformatik, aus einem betriebswirtschaftlichen Studium mit IT-Bezug oder direkt aus der Fachabteilung, etwa aus Buchhaltung oder Vertriebsinnendienst. Wer über eine Ausbildung zur Fachinformatiker:in kommt, bringt die technische Seite mit und lernt die Prozesse im Betrieb. Herstellerzertifikate für einzelne Module sind gern gesehen, ersetzen aber keine Projekterfahrung.
Achten Sie in der Ausschreibung darauf, ob das Unternehmen noch auf der klassischen Version arbeitet oder bereits auf die neue Produktgeneration umstellt, denn eine laufende Migration prägt den Arbeitsalltag über Jahre. Fragen Sie, wie Rufbereitschaft bei Monatsabschlüssen geregelt ist und ob Sie mit externen Berater:innen zusammenarbeiten. Bei englischsprachigen Inseraten ist Englisch meist auch im Team die Arbeitssprache.
SAP Application Expert in Zahlen
Application Manager:innen für ERP-Systeme: Betrieb und Weiterentwicklung
Application Expert:innen betreuen die betriebswirtschaftliche Standardsoftware eines Unternehmens, nachdem sie eingeführt ist. Sie nehmen Anforderungen aus den Fachabteilungen auf, passen Einstellungen an, lösen Störungen, die der erste Support nicht klären kann, und planen Releasewechsel. Anders als in der Beratung bleiben sie langfristig bei einem System und kennen dessen Eigenheiten genau.
Die Stellen auf dieser Seite sind nach Modulen geschnitten. Gesucht werden Application Manager:innen für den Abschlussprozess vom Buchen bis zum Bericht, für das Finanzmodul, für Vertrieb samt Kundenmanagement in der Cloud und ohne festen Modulschwerpunkt. Außerdem ausgeschrieben sind eine Stelle im IT-Betrieb einer cloudbasierten Personalsoftware und eine Position als Solution Architect, die auch in Teilzeit möglich ist.
Wie man in die Anwendungsbetreuung kommt
Einen geschützten Ausbildungsweg gibt es nicht. Häufig kommen Bewerber:innen aus der Wirtschaftsinformatik, aus einem betriebswirtschaftlichen Studium mit IT-Bezug oder direkt aus der Fachabteilung, etwa aus Buchhaltung oder Vertriebsinnendienst. Wer über eine Ausbildung zur Fachinformatiker:in kommt, bringt die technische Seite mit und lernt die Prozesse im Betrieb. Herstellerzertifikate für einzelne Module sind gern gesehen, ersetzen aber keine Projekterfahrung.
Achten Sie in der Ausschreibung darauf, ob das Unternehmen noch auf der klassischen Version arbeitet oder bereits auf die neue Produktgeneration umstellt, denn eine laufende Migration prägt den Arbeitsalltag über Jahre. Fragen Sie, wie Rufbereitschaft bei Monatsabschlüssen geregelt ist und ob Sie mit externen Berater:innen zusammenarbeiten. Bei englischsprachigen Inseraten ist Englisch meist auch im Team die Arbeitssprache.